В Институте экономики и управления, на базе Агротехнологической академии КФУ им. В.И. Вернадского, состоялась широкомасштабная Ⅲ Международная научно-практическая конференция «Устойчивость экосистем в условиях цифровой нестабильности».
Как сообщила и.о. заведующего кафедрой управления персоналом ИЭиУ КФУ им. В.И. Вернадского Анна Яновская, в конференции приняли участие более 250 человек, включая представителей Республики Мали, Франции, Республики Узбекистан, Китайской Народной Республики и других стран.
В конференции приняли участие ведущие спикеры и практики в области управления человеческими ресурсами в условиях цифровизации, такие как: Виктория Токова – директор по работе с персоналом ООО «A GROUP MOTORS» (г. Ташкент), Екатерина Токарева – начальник отдела подбора и адаптации персонала «Mriya Resort &SPA» (г. Ялта), Эльмаз Аметова – бизнес-консультант, сертифицированный коуч ICF (г. Симферополь) и другие.
«Проведение конференции является традиционным практически-ориентированным научным мероприятием, которое вызывает высокий интерес у иностранных коллег. Темы, обсуждаемые на конференции, являются актуальными и отражают тенденции развития современного цифрового экономического пространства», – отметила Анна Яновская.
В ходе научного мероприятия его участники обсудили вопросы предупреждения угроз российской государственности, механизмов предупреждения понижения общего уровня цен в современной экономике, массовых открытых онлайн курсов, как современных цифровых технологий в развитии сферы услуг высшего образования, комфортной среды для развития карьеры в университете, формирования благоприятного имиджа работодателя в современной организации, обучения работников hr основам цифровой безопасности, развития личного бренда в условиях цифровой экономики.
Участники конференции отметили высокую организацию научного мероприятия, своевременность и качество публикации материалов, а также выразили желание на дальнейшее научное перспективное сотрудничество и обмен опытом в исследованиях.
По материалам ИЭиУ КФУ им. В.И. Вернадского
