09-03-2017
В процессе обсуждения Концепции корпоративной культуры Университета

 

В Финансовом университете при Правительстве Российской Федерации прошла IV международная научная конференция «Глобальная экономика в ХХІ веке: диалектика конфронтации и солидарности».

На мероприятии, в рамках реализации проекта Программы развития «Концепция корпоративной культуры Университета – ККК У», была проведена секция  «Корпоративная культура как инструмент консолидации общества».

Как отмечает руководитель секции, доктор экономических наук, профессор В. М. Ячменева, целью проведения секционного заседания было обсуждение результатов тематического социологического опроса респондентов внешней среды КФУ имени В. И. Вернадского.

«В ходе работы секции были представлены результаты проведенных исследований и осуществлен обмен опытом по разработке и реализации Концепции корпоративной культуры Университета между представителями ведущих университетов Российской Федерации», — отметила она.

Также профессор добавила, что на мероприятии обсуждались инструменты формирования и поддержания корпоративной культуры Университета, в том числе были представлены первичные результаты тематических социологических исследований среди выпускников и их родителей.

Стоит отметить, что результаты работы конференции опубликованы в сборнике научных трудов «Глобальная экономика в ХХІ веке: диалектика конфронтации и солидарности».

Всего в мероприятии приняло участие 194 представителя ВУЗов.

Справка:

В секции приняло участие 15 человек, среди которых члены проектной группы:

  • В.М. Ячменева с докладом «Концепция корпоративной культуры образовательного учреждения: достоинства и недостатки»;
  • Н.В. Царенко с докладом «Механизмы поддержки корпоративной культуры в образовательном учреждении»;
  • Е.Ф. Ячменев с докладом «Основные признаки и функции корпоративной культуры образовательного учреждения»;
  • Е.В. Пушкарева с докладом «Корпоративная культура университета: особенности, понятия, сущность»;
  • В.Д. Тарасюк с докладом «Инструментарий исследования организационной культуры»;
  • Р.А. Тимаев с докладом «Формирование системы управления корпоративной культурой в образовании».

ПРЕСС-СЛУЖБА КФУ